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酒店經紀
發表於 2011-7-3 06:25:22
% S5 A- D# x* U* Y$ S& O% j2 b酒店應徵時面對酒店經紀的安全問題?
2 q/ Z% q2 F0 ?% q5 S' @: L6 T! {$ G一、來電洽詢或透過網路即時通洽詢，由酒店經紀從中分析妳的條件，來判定從怎樣的酒店開始工作、尋找適合的地點、環境、以及了解酒店制度。" T* F6 g: a7 `7 ]
6 o4 S, i; t0 N" F P0 j% j二、找酒店工作流程。與酒店經紀見面了解需求–>分析酒店市場–>建議包裝外型–>親臨店家看環境–>確認上班時間* [0 |2 D: z0 N0 \0 J
9 x9 x* ^# b3 A; ^6 z* E K( v. z( h三、無經驗者由酒店經紀人教育如何保護自己、桌面服務、包廂整潔、舞蹈訓練、喝酒技巧、客人應對教育。8 y5 u9 B+ h- J+ w. Y! ^
) L3 L0 h/ x; ^9 q3 A四、酒店經紀不抽旗下小姐薪水，酒店經紀與合作的店家均策略聯盟，經紀人帶過去上班的小姐均為店內小姐非經紀小姐。薪水待遇即與店內小姐薪資相同( B9 r+ i5 k9 A# M9 e9 ^3 n
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五、在酒店經紀人保護下，酒店業者不會免強小姐自己做不願意做的事情。" Q; C/ v' J2 {6 `
) e# J, E# ~1 G6 Q; Z, \7 }六、新進求職者不需簽下任何合約。
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& L. K( @. `8 o& e5 v4 M" d Y七、配合之店家均有合法的營利事業登記證。- q/ N4 T, c2 H4 p; [
酒店經紀娛樂公司，誠徵 台北酒店、中壢、桃園、台中、嘉義、台南、高雄市地區酒店小姐，公關，上班，寒假打工，短期暑期打工。工作隱密，保障安全，兼差，兼職、日領高薪。# O7 C/ V& g$ S+ E% E1 F2 P
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